منتديات الغمري
هل تريد التفاعل مع هذه المساهمة؟ كل ما عليك هو إنشاء حساب جديد ببضع خطوات أو تسجيل الدخول للمتابعة.

منتديات الغمري

تمنيت أن اعيش كما تريد نفسي ولكن عاشت نفسي كما يريد زماني
 
الرئيسيةمنتديات الغمريأحدث الصورالتسجيلfacebook  منتديات الغمري YOU TUBE منتديات الغمري دخول

 

 دورات الموارد البشرية لشهـر أغـسـطـس 2014م(protic)

اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة
شروق صقر
نشيط
نشيط



انثى عدد المساهمات : 168
تاريخ التسجيل : 28/03/2014
العمر : 33
الـبلد : مصر

دورات الموارد البشرية لشهـر أغـسـطـس 2014م(protic) Empty
مُساهمةموضوع: دورات الموارد البشرية لشهـر أغـسـطـس 2014م(protic)   دورات الموارد البشرية لشهـر أغـسـطـس 2014م(protic) Icon_minitime114/6/2014, 12:16


تتشرف شركة بروتيك لحلول التدريب والإستشارات
بــأن تـتقـدم لسيـــادتــكـــــم بـــعـــرض لـــــدورات

الموارد البشرية

لشـهـر أغـسـطـس 2014 م







• برنامج مهارات إعداد بطاقات الوصف الوظيفي وتصنيف الوظائف

• إدارة الموارد البشرية وتخطيط المستقبل الوظيفي من خلال التحليل الوظيفي

• استراتيجية التدريب فى اطار ادارة الجودة الشاملة ونظام ادارة الاداء

• الابداع والجودة فى التدريب الاستراتيجى وتحقيق الاهداف الوظيفية والتنظيمية ‏

• تطبيقات مفاهيم الجودة الشاملة في إدارة التدريب والتطوير

• الإتجاهات الحديثة في السياسات التدريبية ودراسة وتحليل الإحتياجات التدريبية و إعداد الخطط

• تكنولوجيا الأداء البشري، مدخل جديد لزيادة فعالية المدير العربي

• برنامج مهارات التعامل مع شكاوى وتظلمات العاملين

• مهارات تخطيط وتطوير الموارد البشرية (متقدم)‏

• ادارة الموارد البشرية لمدراء ورؤساء الاقسام

• برنامج الاتجاهات الحديثة في بناء السياسات ووضع خطط التدريب

• برنامج الأدوات المتقدمة فى تصميم البرامج وإعداد الحقائب التدريبية

• برنامج النماذج الحديثة في إعداد الهياكل التنظيمية وتحليل الوظائف(متقدم)‏

• تـقييـــم الاداء وربـط المســار الوظيفـــي بالمســار التدريبــــي

• ‏استقطاب الكفاءات الداخلية والاحلال الوظيفى

• أساسيات بناء نظم الأجور وحوافز العمل الذكية

• إعداد وتهيئة الأفراد لتولي مسئوليات وظيفية أعلى

• الاساليب المعاصرة فى تنظيم وادارة شئون الموظفيين

• مهارات تقييم أداء العاملين ‏

• المنهج المتكامل وأساليب وتقنيات التدريب وتقييم العائد التدريبي

• تقييم الأداء رباعي الإبعاد " المنظومة المتكاملة "‏ ‏



وتـعــقــد الـــــــدورات
( بـدبـى – تـركـيـا – المـغــرب – لـنـدن – الأردن – الـقـاهـرة – شـرم الشيـخ – الـغـردقـة – إسطنبـول – الدار البيضاء – وغيرها من الدول )

ولمزيد من الدورات والحجز ومعرفة المحتوى العلمى رجاء التواصل

بروتيك لحلول التدريب والإستشارات

Mobile : 00201156637750

Mobile : 00971566935393

Viber & WhatsApp : 00971527295776

E-Mail : info@proticg.com

Web site : www.proticg.com

Skype : Proticg.com
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
 
دورات الموارد البشرية لشهـر أغـسـطـس 2014م(protic)
الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1
 مواضيع مماثلة
-
» دورات الموارد البشرية لشهـر ديسمبر 2014م (protic f
» دورات الموارد البشرية لشهـر ديسمبر 2014م (protic f
» دورات ادارة الموارد البشرية لشهـر أبـريـل 2016م
» دورات القيادة والإدارة لشهـر أكتوبر 2014م (protic
» دورات المحاسبة المالية لشهـر ديسمبر 2014م (protic

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
منتديات الغمري :: تعارف ودردشة :: المنتدى العام-
انتقل الى: